文/樊荣强

对于即将走出校门的每一个大学生来说，拥有一份黄金简历是证明自身价值，赢得用人单位青睐的最好的敲门砖。什么叫黄金简历呢？一，专业有高度。你所学的专业知识，必须成绩不错，不需要学霸水平，但你不能科科都拿低分。二，经历有广度。简历中除了读书之外，你还要有广泛的社会实践。三，能力有美誉度。如果你读书获得奖学金或者什么比赛大奖，或者参加社会实践时取得什么成果甚至获得什么表彰，都要在简历中体现出来。

为什么要打造自己的黄金简历？一，提升竞争力。黄金简历可以让你看起来比你的同学更优秀，很容易脱颖而出。二，赢得好机会。如果你的简历看上去平淡无奇，没有任何亮点，别人不可能给你机会。三，获得高收入。在你的能力还没有显现出来的时候，用人单位只能靠你的简历来确定发给你多少薪水。

怎么打造自己的黄金简历呢？这是不是讲如何制作那个文本简历或者视频简历，而是要讲你至少从进入大学开始的如何在行动层面的努力。第一，把成绩搞好。大学第一要务还是学好专业知识，绝不能掉以轻心。第二，把事情干好。积极参加学校的社团活动，以及校外实践活动，而且要争取出成果，拿奖项。第三，把位置找好。尽量不要去不知名的小公司、小单位实习或者参加社会实践活动，虽然肯定是有益的，但是写进简历里边，几乎没有什么说服力。如果去的是知名的大公司，虽然你做的事情微不足道，但也是为你的简历镶金。

我是樊荣强，长期致力于演讲与口才的研究与培训。我经常会以一个常见的题目写一篇500-600字的短文，总共计划写200篇作为大家参考学习的演讲稿范文。我所遵循的基本规则是我所发明的“钻石法则”。我希望通过这些范文，更明确地告诉所有人，演讲稿就要这么写，演讲就是这么简单。如果你喜欢，请关注我。